Pequeño negocio
Seguro para pequeños negocios en Los Ángeles: empiece por la compensación de trabajadores y sus contratos
Para muchos pequeños negocios de Los Ángeles, la primera cobertura obligatoria es la compensación de trabajadores. Después, la cobertura adecuada depende de lo que el negocio realmente hace, dónde opera y lo que exigen sus contratos de arrendamiento y con clientes.
La compensación de trabajadores es obligatoria para los empleadores
El Departamento de Relaciones Industriales de California, División de Compensación de Trabajadores, explica que la ley de California (sección 3700 del Código Laboral) exige que todo empleador con uno o más empleados tenga cobertura de compensación de trabajadores, incluidos los empleadores con empleados de medio tiempo. Los empleadores pueden comprar una póliza a una aseguradora con licencia en California o al State Compensation Insurance Fund, o, con aprobación del estado, autoasegurarse.
El Comisionado Laboral puede imponer multas y órdenes de suspensión de trabajo a los empleadores que no tengan una cobertura válida. Determinar si un trabajador es empleado o contratista independiente es una cuestión legal; consulte a un abogado laboral o a la agencia correspondiente en lugar de adivinar.
Otras coberturas por las que conviene preguntar
El seguro de un negocio depende del trabajo que se realiza. Describa las operaciones con precisión y deje que un profesional con licencia explique qué coberturas podrían aplicar.
- Responsabilidad general por lesiones o daños a la propiedad relacionados con sus operaciones.
- Propiedad comercial para equipos, inventario y mejoras que le pertenecen.
- Auto comercial cuando se usan vehículos para el negocio.
- Responsabilidad profesional por los consejos o servicios que presta.
- Coberturas o límites que exige un arrendamiento, un contrato con un cliente o una licencia.
Qué preparar antes de la conversación
No envíe documentos sensibles mediante formularios públicos en internet. Un profesional con licencia puede pedir información detallada mediante un proceso identificado y seguro.
- Una descripción sencilla de lo que hace el negocio y dónde.
- Número aproximado de empleados y el tipo de trabajo que realizan.
- Vehículos, equipos y ubicaciones que usa el negocio.
- Requisitos de seguro escritos en arrendamientos o contratos.
- Reclamos o pérdidas anteriores que conozca.
Siguiente paso opcional
¿Quiere que un profesional autorizado revise su situación?
Envíe una solicitud breve y general: producto, código postal, plazo y cómo prefiere que lo contacten. Se dirige a no más de un profesional debidamente autorizado, y le preguntamos antes de dirigirla a otra persona. No es una solicitud de seguro y no requiere ninguna compra.
Solicitar una conversación autorizadaFuentes y norma de revisión
Esta es información educativa general, no una cotización, póliza, opinión de cobertura, solicitud ni asesoramiento jurídico o financiero. Solo la póliza emitida y sus endosos definen la cobertura. Si hay alguna diferencia, la versión en inglés prevalece.
Lenguaje de decisión